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廊坊傳媒網(wǎng)訊（記者 呂艷靜 實(shí)習(xí)生 王欣欣）用工需求、人才流動、薪酬水平……8月21日，在京津冀（河北三河）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園（以下簡稱：產(chǎn)業(yè)園）滾動更新的屏幕上，京津冀重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)的相關(guān)信息構(gòu)成了一張清晰的“產(chǎn)業(yè)人才地圖”。

京津冀（河北三河）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。

今年3月，產(chǎn)業(yè)園在三河燕郊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)正式開園，標(biāo)志著京津冀人才一體化進(jìn)程邁出了新步伐。

該產(chǎn)業(yè)園將京津冀三地優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)與人力資源服務(wù)產(chǎn)品精準(zhǔn)對接，實(shí)現(xiàn)了人才流動互通互融、人才開發(fā)互利互惠，緊缺人才和區(qū)域勞動力的“精準(zhǔn)對接”“錯(cuò)位共享”，賦能京津冀區(qū)域人才一體化創(chuàng)新發(fā)展。

5月22日，三河市人社局、北京市平谷區(qū)人社局、天津市薊州區(qū)人社局共同簽署了就業(yè)服務(wù)合作框架協(xié)議書，在就業(yè)信息互通、人員培訓(xùn)、人才輸入輸出等領(lǐng)域進(jìn)行深入合作。

京津冀（河北三河）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園。王欣欣 攝

有了產(chǎn)業(yè)園，各家企業(yè)招聘員工多了新渠道、新平臺，用工范圍更廣了。企業(yè)產(chǎn)能擴(kuò)充需要更多高端人才，通過這個(gè)平臺，企業(yè)與北京、天津的高等院校達(dá)成人才項(xiàng)目合作計(jì)劃，以定向培養(yǎng)與招聘的方式，為企業(yè)儲備了專業(yè)性強(qiáng)的技術(shù)人才。

目前，園區(qū)入駐機(jī)構(gòu)39家，其中北京機(jī)構(gòu)19家、天津機(jī)構(gòu)3家、河北機(jī)構(gòu)14家，其他省市3家。

產(chǎn)業(yè)園開園以來，已為京津輸送技能類、服務(wù)類、管理類人才6000余人次，為河北儲備和輸送了一批人才。

“接下來，我們將升級數(shù)字化平臺，服務(wù)京津冀三地人才交流通道。”京津冀（河北三河）人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營總監(jiān)宣宏磊說，“同時(shí)，以企業(yè)需求為導(dǎo)向，通過整合資源產(chǎn)品、細(xì)分服務(wù)場景，創(chuàng)新打造定制崗位、直播帶崗等模式，以高質(zhì)量服務(wù)賦能京津冀三地產(chǎn)業(yè)鏈群發(fā)展?！?/p>